國家旅游局副局長祝善忠18日說,2010年,我國已成為世界第二大經(jīng)濟體,人均GDP已超過5000美元,公共假期已有115天,達到了中等發(fā)達國家水平。此話一出,引發(fā)多方爭論!靶氯A視點”認證發(fā)布的一段記者感言說:記者打的路上,北京的哥鄭先生說:“北京的哥不算中國人啦?的哥節(jié)假日背份兒錢,干不干,一天都得幾百塊。這能算節(jié)假日嗎?”《央廣財經(jīng)評論》特約評論員張彬則認為,假期數(shù)目沒錯,但是能不能休好、休滿是一個問題。
中國式跟帖
我看到后先笑了,然后又哭了
@許文廣:仔細一算,除去絕大多數(shù)國家都有的雙休日,法定假期還剩11天。CNN把各個國家法定假期與最低帶薪年假總和做了一個排名,巴西與立陶宛以41天并列榜首,中國以21天墊底。先別為“中等發(fā)達”自喜了,還是先幫國民落實帶薪年假吧。
@水墨文魚:一年115天的休假,你休夠了嗎?我看到后先笑了,然后又哭了。
@月亮代表我的心里有問題:原來我們一年有115天的假期啊,為什么一直沒有感覺?拖后腿了啊。
@中國人:115天?是連做夢的時間也算進去么?
@OTZ:我不但拉低了人均GDP,還拉低了人均公休假期……如果沒有我,我們一定是發(fā)達國家了。
@曲徑乜通幽:網(wǎng)傳中國公共假期已有115天,我的父母連一半都達不到。特別是老爸春節(jié)初二就去做工,老媽初六去了幾天后發(fā)現(xiàn)身體不好又回家休息。他們這樣工作能不把身體累著嗎?
微評
【天數(shù)不是休假成色的唯一標(biāo)準(zhǔn)】天數(shù)不是休假成色的唯一標(biāo)準(zhǔn),公共假期只是參照標(biāo)準(zhǔn),旅游也只是休假的方式之一,關(guān)鍵是能夠讓休假作為一項權(quán)益,讓公民尤其是勞動者,享有充分的自主權(quán)和選擇權(quán)。顯然,這必然要求公共社會賦予公民剛性的彈性休假制度,來調(diào)和休假權(quán)益與社會職業(yè)特點之間的矛盾。(湖北 房清江)
【別讓未休夠假者體累又傷心】那些春節(jié)過后還不到崗的,到崗了卻玩著游戲閑聊的,利用公款旅游考察的,他們的假期何止這些?談假期公平,任何階層都不能被忽視、遭歧視。如果看不到一部分人視工作日如假期,一部分人只能望假期而興嘆的事實,而只看數(shù)據(jù)拉“平均”,就是流于理論的凌空虛蹈,被虛幻之境遮蔽了雙眼。(儀征 晴川)
看點
公共假期總量不低
差距在于帶薪休假
清華大學(xué)教授、清華大學(xué)假日改革課題組負責(zé)人蔡繼明:說公共假期的總量達到中等發(fā)達國家水平,原則上是可以成立的。52周的雙休日有104天,此外的法定節(jié)假日是11天,中等發(fā)達國家也不過是10天左右。
要具體分析的一是實際假日休閑的總量,我們還有一定差距,最主要的就是帶薪休假。我們是最多15天,而很多中等發(fā)達和發(fā)達國家達到一個月甚至40天。當(dāng)然,這種差距也不是大到和收入差距相匹配的程度。二是休假落實的情況。國家機關(guān)、事業(yè)單位一般都能落實雙休日,而很多私營企業(yè)和有雇工的個體企業(yè),員工往往享受不到雙休日。很多網(wǎng)友的分析還是有一定道理的。(劉方志)
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