近日,尚未正式開學的衡水一中邯鄲分校,因為一則招聘啟事引發(fā)關(guān)注。該校在招聘骨干教師時,開出最高年薪50萬的“高價”,并免費提供住房。在接受北京青年報記者采訪時,邯鄲市教育局回應(yīng)稱,民辦學校與公辦學校處于“錯位發(fā)展,優(yōu)勢互補”的狀態(tài),高薪招聘不會破壞師資力量的平衡。
開50萬高薪招聘教師引關(guān)注
5月9日,衡水第一中學邯鄲分校在其官方微信上發(fā)布招聘公告,稱將要招聘30名教師。校方在公告中表示,首先將“解決教師編制問題”;其次,應(yīng)聘者的“工資將是原單位工資2倍以上,至50萬年薪封頂”;再次,對于服務(wù)兩年者“獎勵45-120平米住房使用權(quán)”,對于服務(wù)十年以上者“獎勵45-120平米大產(chǎn)權(quán)房一套”。
該消息曝光后,有邯鄲當?shù)亟處煾嬖V北青報記者,當?shù)仄胀ǜ咧薪處煹男剿骄鶓?yīng)該是五六千元,“年薪50萬算是很高的了,而且還能解決編制問題”。
不會導致當?shù)貛熧Y力量傾斜
公開資料顯示,衡水第一中學邯鄲分校由河北宏達經(jīng)貿(mào)集團有限公司與衡水第一中學聯(lián)辦,性質(zhì)為全日寄宿制民辦完全中學。據(jù)了解,此次發(fā)布招聘的衡水第一中學邯鄲分校的北校區(qū),規(guī)劃容量3000余人,將于今年9月1日開學啟用。
北青報記者注意到,這不是邯鄲分校第一次發(fā)布招聘教師廣告。1月,校方就在當?shù)孛襟w上發(fā)布廣告稱,招聘“第二批教師”,其中提到“教師年薪6萬-30萬元”。
19日下午,北青報記者致電邯鄲市教育局詢問此事,相關(guān)負責人表示,民辦學校有自主招聘教師的自由。公辦高校和民辦高校始終是“錯位發(fā)展,優(yōu)勢互補”的狀態(tài),并不會破壞師資力量的平衡。該負責人還補充道,這則招聘是面向全國的,因此也不會有導致邯鄲當?shù)貛熧Y力量傾斜的擔心。
專家稱高薪“搶老師”不會破壞教育生態(tài)
21世紀教育研究院副院長熊丙奇表示,根據(jù)規(guī)定,民辦學校通過公開透明的方式用高薪招聘教師是它的權(quán)力,“用高薪去‘搶老師’不會破壞當?shù)氐慕逃鷳B(tài)!
但熊丙奇表示,民辦學校高薪招聘老師是否會帶來師資力量的傾斜,需要具體分析!懊褶k學校的老師本身享受高薪待遇,又享有體制保障,自然會吸引很多優(yōu)質(zhì)老師從公辦轉(zhuǎn)民辦了,長此以往對一個地區(qū)的教育資源分配會有所影響,但目前這個問題屬于‘模糊地帶’,尚沒有明文規(guī)定進行限制!保ㄓ浾 張雅 實習記者 張聰)
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